該離職了嗎?這份工作不適合你的5個跡象

你覺得,應該如何選擇一份合適的工作?多數人對這個問題都有直觀的想法,無論是高薪、符合興趣或是讓自己更加成長……,但反過來問,你覺得什麼時候應該要選擇離職?這似乎就成為一個難以回答的問題。其實答案也不過是開頭的反面,當工作變得「不適合」自己的時候,也就是時候該考慮離職了。

以下,JECHO 為你整理出 5 點透露出工作不適合你的跡象,讓你審視自己的職場,是否該做出改變了呢~

 

  • 時常感到無聊乏味

你在工作之餘是否常常覺得:「工作只是一種例行公事,自己對工作一點都不感興趣」、「工作的目的只是為了收入,無所謂開心與否,更無關乎成就感」、「工作只是一個無法避免的存在,自己不會也不想在其他地方提到工作」……。當你時不時的對自己的工作內容感到麻木,不僅工作上一點動力也沒有,甚至覺得連腦袋都被磨鈍了,這種時候,考慮換個機會或許是個不錯的選擇。

 

  • 薪水和工作表現不成正比

雖說工作不只為了錢,但薪資多寡卻能側面反映出公司對你的重視程度,如果長期發生你對工作內容投注大量心力,並且也取得好成績,卻不被主管重視,甚至得不到合理的回饋的情況。處在這樣付出與回報不成正比的環境裡,或許你該斟酌自己繼續待下去的可能性了,套一句俗話——你值得更好的。

 

  • 備感壓力與焦慮不安

雖說壓力是促使人前進的動力,但若長時間處在高度壓力的工作環境,不僅無法使人奮發向上,更可能會造成心理上焦慮、恐慌之感,同時影響到自己的生理健康。因此,當覺得工作壓力過大,開始頻繁地出現想休息喘氣的念頭,甚至感到憂鬱焦慮時,趕緊告訴自己盡速離開,畢竟沒有一份工作值得用身心健康交換。

 

  • 喪失自我提升的動力

每份工作多少能讓人成長,不論是在工作技能、人際溝通、時間規劃或是管理能力等等方面,都是能透過職場上的觀察與磨練使自己進步。但若發現自己在目前工作中已經處在停滯的狀態,不再有動力追求新的目標與學習不同技能時,那就是是時候審慎思考是否換個更有幫助的新環境了!

 

  • 不清楚自己為何待在這裡

如果你的工作對你來說,只是讓自己能夠渾渾噩噩過日子的一環,你對工作職務感到茫然,不知道自己要什麼、要做什麼,總覺得不管怎麼做都不夠好,每天只是枯等發薪。這樣的工作當然無法帶給你任何動力或成長,不如趕緊離開,認真探索自我,去尋你自己真正想要的吧!

 

若有轉職需求,歡迎上傳履歷,顧問將主動與您聯繫。

Tags: ,

Related Posts

一對多的面試中,該如何從容面對

當你走進面試公司時,發現已有多位面試官在內等待,你應當如何應對?面試能夠透過多種形式呈現,當然也可以由多位面試官或多位求職者同時進行,雖然說這類的面試佔少數,但如果你剛好面對到單打獨鬥、一對多的情況,應如何調適並發揮一如往常的水準呢? ......

面試時一定要避免|讓你面試失敗的的言行

從踏入企業的第一步,你的一舉一動都備受矚目,語氣、態度、禮貌甚至到每一動作都成了面試官評分的重點之一,但最重要的當然是與面試官交流中的表態,是否常常不自覺的滔滔不絕長篇大論?面試過程的 6 項地雷,你是否不經意脫口而出了呢? ......

面試五大陷阱題|到底該不該誠實回答?

有些面試問題對求職者來說都不以為意,但對企業來說卻顯得格外重要,但收到這些問題時,以求職者角度思考,不免懷疑這些問題背後意義,是否都需要據實以報? 而我們常聽到,面試時盡量誠實,但其實大家都心裡有數,有些時候不適合鉅細靡遺回報,面對這些問題該如何拿捏分寸點? ......