公司簡介

華勝科技擁有專業技術開發核心能力,提供 B2B 企業用戶資訊平台的需求。
我們是一群致力於資訊軟體開發的專業技術國際團隊,專注於線上軟體平台的開發與維護,協助全球客戶在激烈的產業競爭中保持領先。

團隊更是由許多年輕有活力的技術高手組建成,想了解深度技術嗎?想了解軟體開發應用嗎?
華勝提供舞台給您發揮,讓您在此發光閃耀。團隊氛圍讓您像在家一樣自在,跨團隊溝通不會有卡、卡、卡的冏境,熱情、開放、活耀及溫暖是我們提倡的企業文化。

加入我們,您就是我們的家人。

歡迎優秀的人才加入我們這個大家庭~~

經營理念

我們的 Vision 是打造全球強力軟體平台!
我們所做的正在改變世界,讓企業夥伴感受創新及專業的產品服務。
激發團隊最大的潛力和效率,讓公司夥伴都能有享受到成果與獎金。

主要商品/服務項目

產品或服務

  • 資訊平台軟體研發及企業客製化
  • APP 客製化製作
  • 應用系統研發及建置
  • 專業網站建置團隊
  • 專業 UI/UX 設計團隊
  • B2B 網路軟體服務

福利制度

  • 獎金/補助
    • 保證年薪 14 個月( 滿滿的摳摳,讓你紅包裝滿滿)
    • 季績效獎金,一年四季,給優秀的您
    • 每半年評核調薪機制,讓您衝勁滿滿滿
    • 各式津貼補助 (婚喪喜慶)
    • 內部人才推薦獎金,親朋好友攏攏來 (獎金優渥,拿到你不要不要)
    • 保險醫療通通有
    • 一年一次員工 VIP 健檢(工作固然重要;健康也很重要喔!)
  • 休假制度
    • 特休/年假 優於勞基法
  • 其他福利
    • 部門及公司都有月聚餐 (吃好吃滿)
    • 電影院包場活動,讓您觀看電影不用擔心擁擠
    • 現煮咖啡機給你滿滿的活力
    • 吃不完的零食以及飲料
    • 精緻下午茶/豐富水果日 (補充維他命 C )
    • 年終尾牙 (期待抽大獎喔~)
    • 國內外員工旅遊
    • 運動補助

6 interview reviews on this company: Hua Sheng 華勝
Please go Interview Reviews page for furthur reviews.

  1. Consultant in charge
    , Job: WEB前端開發工程師/資深工程師Reply
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    6 年以上相關資歷,並有豐富 framework、元件包裝、後台系統開發等經驗。
    精通 Vue 2.x、Vuex、HTML5、CSS、JavaScrip。

    面試時間 2.5 小時,跟 FE 主管,包含 40 分鐘筆試+性向測驗。
    整體工作內容和目前差異不大,蠻喜歡面試氛圍的,面試官講話很溫和,不會給人太大壓力,目前團隊擴大中,由 30 人成長至 80 人,前端有 8 位,會依專案區分不同合作,由組長協調,順利 Offer Get!

  2. Consultant in charge
    , Job: 資深平台企劃Reply
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    碩士畢,跨領域經驗並有 10 年產品規劃、研發資歷。
    擅長產品規劃、開發整合、發展策略,擁有多年相關經歷。

    面試前有五分鐘性向測驗,專案主控權較低,偏執行角色,產品主管上還有另一位大主管,討論不深,但會詢問到產品如何執行。HR 會了解對於專案執行的意願,並表示專案主導性及空間都是可以再討論的。

  3. Consultant in charge
    , Job: 資深 JAVA 軟體開發工程師Reply
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    8 年以上後端開發,並具備微服務架構、雲端開發經驗。
    精通 Java、Spring Framework、Maven、Junit、Mockito。
    轉職動機:想要做規模大一點的產品,並能夠經歷完整開發流程。

    面試時間:2 小時,主管 + HR 面試。
    整體興趣度:滿分 10 分,高達 9 分。
    對工作內很有興趣,主管能力好、人也好,感覺對開發流程也是蠻嚴謹的,和自己技術相符,會問些 Java 架構問題,喜歡整體工作內容因為可以碰到高流量、kafka。

  4. Consultant in charge
    , Job: 資深 JAVA 軟體開發工程師Reply
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    近 5 年 Java 開發經驗,擅長開發易於維護、有結構性的專案。
    精通 Java、 Spring、 Spring MVC、Spring Boot。

    30 分鐘測驗 + 1.5 小時面試(加考技術問題),蠻喜歡面試官,相處很合得來,做事風格可以接受。
    對於工作要求蠻高,3 個月考核一次,但相對的可發揮空間也很大。談到薪資結構,14 個月 + 4 次獎金。覺得工作內容很有趣,但抗壓性要強。

  5. Consultant in charge
    , Job: 資深 JAVA 軟體開發工程師Reply
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    13 年 Java 後端開發,熟悉前後端語言,並具備系統分析、架構師經驗。
    擅長:Java、CSS、JavaScript、UML、 Node.JS 等語言。

    面試時間 2 小時,考試 40 分鐘,題目不算難,接著由 Team leader+工程師+HR 面試。
    從自我介紹開始,並詢問過去專案如何製作、與團隊的合作狀況;討論 Spring 框架、資料庫怎麼設計、監控工具怎麼監控。整體問比較技術層面,leader 也問了關於 Java、Micro surface (談論了近 1 小時),當中也拿出過去設計的架構直接跟 leader 討論。

    最後由 HR 提問,了解目前及期待薪資、預計到職日,並詢問為什麼想加入團隊。

  6. Consultant in charge
    , Job: 資深 JAVA 軟體開發工程師Reply
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    逾九年的工作經驗,具備 Java、Spring、Spring Boot、React、Node.js 等經驗。
    轉職動機:疫情影響,從國外回來。

    總面試時間約兩小時,考試 40 分鐘,共有 8 頁 A4,題目偏簡單。
    由團隊主管、單位主管、HR 進行,會針對一開始考試的題型詢問,並自我介紹。接著聊到最近執行那些專案、如何分工及擔任的角色;並針對職缺技術提問,Spring 框架、資料庫設計、監控工具如何監控等。有談論到目前薪資與期望薪資及人選對於各層面的工作考量等等。
    公司感覺蠻有規模,也很單純,工作內容很吸引人。

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