Network, Threat , C/C++, Java, TCP/IP, HTTP, and HTTPS.

具備 5 年以上 Android APP 和 JAVA 的經驗。
面試過程從自我介紹開始，還有分享曾經遇過的困難。接下來要寫兩題 leetcode 的題目，然後就進入公司介紹的部分。
公司目前有一個 android、一個 iOS 和一個後端，公司使用 AWS，流量乘載限度很高，要容納幾千萬人的流量都沒問題。

沒有考試，直接和 SSD 大主管面試，針對履歷提了很多相關的問題，問題很有深度同時也介紹了過去專案經歷及開發、比賽經驗。
主管超級親切，聊到 NAND 的發展史及工作內容，整體下來很愉快沒有壓力，接下來 HR 面談，先介紹公司營運狀況、公司福利，當場 Offer。

八年的工作經驗，Android 5+以上的工作經驗。
一面及二面都有考紙筆技術，考試後會有主管來面談，整體來說很注重技術的能力，對於技術不論筆試或是問答都考得很深。

Embedded system development 3 years above.
C/C++ or Java.
Design & implement IoT security in different platforms, e.g. server, mobile and embedded devices.
Integrated with cloud services and hardware.

15年以上的軟體開發經驗及10年以上的團隊領導經驗。

面試分為三個階段，第一階段和PM及design聊初步的想法及規劃，很有共識；第二階段和主管討論合作

方式後半段為實作，過程中因為有事先準備與公司技術相關問題和主管討論，聊得很愉快，因此雙方評價

都很高；成功進入第三階段面試。

工作上需要很強的 MS SQL，也希望能有 MySQL、MongoDB 的經驗為佳，或至少要有熱忱、學習經驗。
主管很看重面試人選態度是否積極主動！

4年多的iOS經驗。
私底下對於區塊鍊/fintech也有相當程度的認識，所以對於Dinngo在歐美市場經驗的投入與理念頗為認同，期望未來的加入能與團隊激發出更多獨特價值與產品。
面談時先稍微簡介公司資訊並交流對於冷錢包的看法，也順道詢問如何進行移地訓練；整個面談過程還算輕鬆，深談後更加確定Dinngo的發展方向會吸引這領域優秀人才。

面試過程大概一個半小時，和用人主管及 RD 還有 HR 面試。會被要求介紹一下過去做過的專案內容，和使用的工具。最後會用英文面試，問對自我的期許。

多年前端工程師的經歷，擅常 React & Redux 製作 SPA 網頁、Ramda 等 FP Library 簡化撰寫流程等等。
工作時間比較彈性。
從面試過程感覺到主管很親切，分享許多電商及其他產業狀況，若在這裡上班也可以學到很多經驗。
面試流程：3位工程師面試→主管面試(約半小時)，做 NodeJS 可以增加在 BE 上的能力，很喜歡。
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面試前會有 3 題 codility 要寫，難度中等。
第一次面試大概花了一個半小時，主要問過去做過的專案和技術，也會問到是否可以接受時程很短的急件。
第二次面試由另一名主管進行，大概花了 30 分鐘，問的內容和上次有點重複（專案、技術等），也有出一些情境題考驗問題解決的能力（例如如何和客戶溝通）。
兩次面試都問了幾乎一樣的問題：關於資料庫的 Transaction 處理以及其機制、是否有使用過 Design Pattern 並解釋之、非同步程式的機制（Asynchronous programming）

擅長 C# 、MSSQL 等程式語言，經歷約 2 年。
對於工作內容很感興趣，環境也很喜歡。面試時間約 2.5 小時，先自我介紹，接著做白板題*3，題型走向為後端相關-> SQL 題目 -> HTML 相關，工作內容沒有前後端之分，一周內會有消息，過程相談甚歡。

待遇: N+10 14 個月 + 分紅（5% ~ 10% 年薪），滿兩年後，若績效好另有日本股票。
面試流程：
1. 線上測驗介於 leetcode 中等程度，若用 C++ 的話建議熟悉 set、map。
2. 一面：CoreTech 部門的 RD 主管面試，詢問履歷資料、情境題、人格特質確認後，就介紹公司部門職務。幾天後，Enterpise 的產品部門大主管面試，詢問熟悉的程式語言、概念等等技術層面的問題。
3. 二面：人資 Phone Interview：對哪個部門感興趣，更多的是人格特質和經歷的細節。
結果：1 個月後 offer get！
https://www.ptt.cc/bbs/Soft_Job/M.1489499352.A.3B6.html

後端經驗4年以上。
面試前會有 python 線上測驗，面試開始 HR 會先了解性向與期望工作接著介紹公司職缺，詢問期望薪資後有小小筆試+上機測驗，時間約略1小時。
結束後由2位RD討論考題與檢視同時了解過去產業跟技術面經驗，整體時間約2.5小時，面試氣氛良好，很喜歡這次面試 & 公司氛圍。

面試時間約莫 1 個小時，由 HR 問基本資訊、人格特質等。
CTO 詢問目前專案經驗、有無大數據經驗；另外介紹公司專案方向，並說明公司未來發展進程。