面試談薪資時最怕不小心開的太低、太高，又或者不知道範圍在哪，僅回了依公司規定即可，這樣開出來的薪資會是雙方可以接受的嗎？然而過低的薪資在錄取後，影響著自己的工作氣氛；過高的薪資可能就錯過了這次的工作機會；而往往依公司標準的薪資會無法達到期望，究竟求職者具有怎樣的價值，該由哪些判定？ ......