由聯發科、新加坡電信、趨勢科技和華威國際共同合資,擁有國際化的經營團隊和研發團隊。
主要研發OTA(Over the Air)空中升級技術解決方案。作為車聯網之基礎建設,Carota提供的OTA技術已成為智能汽車不可或缺的工具,也是未來自動駕駛科技的基本配備。服務已超過三億台智能裝置,涵蓋全球20幾個國家與區域,包括美國、印度、俄羅斯、中國、台灣與東南亞均設有據點。

工作內容

  • 開發裝置管理 (DM) Server 端應用程式
  • 實做 OMA-DM、OMA-LWM2M 協議
  • 串接公司現有韌體管理 OTA 更新系統,提供連網設備裝置管理與韌體升級服務

需要條件

  • 大專以上資訊、電機電子工程相關
  • 熟悉 Nodejs、MongoDB、Redis 等伺服器應用開發
  • 熟悉 JavaScript 程式語言及一種以上 framework
  • 了解網站維運邏輯,具備以維運為基礎的架構設計能力
  • 具備實現國際標準協議經驗者優先考慮
  • 需具備良好溝通能力
  • 本職位需配合出差大陸

其他條件

  • 三年以上工作經歷,碩士以上畢業
  • 英文:聽說讀寫,中等
  • 需出差,一年累積時間約三個月以下

Tagged as: javascript, mongodb, nodejs, redis.

6 interview reviews on this position: Nodejs開發工程師
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  1. Consultant in charge
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    兩年以上的軟體開發經驗,擅長後端架構的重構與模組化。
    面試官先簡介工作內容以IOT為主,之後有可能換到OTA;並從使用方法與概念等面向詢問對於NodeJS的熟悉程度。

  2. Consultant in charge
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    6年以上NodeJS開發經驗。
    面試時間約一小時半,兩位主管同時面試,聊了過去職責、技術等等,之後分別介紹公司技術和介紹公司未來發展、工作內容,面試下來對公司產品很有興趣。

  3. Consultant in charge
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    三年多後端開發、多項專案開發與跨部門合作工作經歷。
    由經理擔任面試官,主要看重工作經歷還會聊到公司一些背景狀況。

  4. Consultant in charge
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    想挑戰更好的機會,希望能往純後端發展。
    7 年以上全端開發經驗,擅長 Node.js、MySQL、MongoDB、JavaScript 等語言。

    有兩關面試,第一關由一位前端工程師面試,一開始沒有多聊,原先覺得不太有興趣,但在第二關與 CTO 面試時聊了很多後,發現技能相符,且對於產業內容很有想法,也提高了許多興趣,待薪資討論。

  5. Consultant in charge
    Reply
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    參考網路面試:https://moptt.tw/p/Soft_Job.M.1571823381.A.B68

    第一關為前測,題目感覺有特別設計過, 並會從前測中了解整個專案、如何規劃等。
    第二關面試,辦公室空間非常舒適,還有廚房可以料理,氣氛很自由,一開始有 team leader、frontend 進來面談,聊過去經驗、未來規劃等,並從履歷中的經驗來討論些技術題問,同時交換了很多彼此的想法。

  6. Consultant in charge
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    轉職動機:希望能回到台灣工作。
    擅長 React、Node.js、MongoDB,並擁有前後端相關經驗,包括 API 架構設計、分布式 web 服務等。

    只有一面,時間 40 分鐘內,詳細的介紹職缺內容,富有相關經驗,因此頗感興趣,一開始由 HR 進行,針對面試基本問題做詢問,有簡單聊到人選意願,接著和海外主管視訊面試,約 40 分鐘,討論職缺內容、公司文化及未來合作方向,並延伸至前後端架構、過去經歷的提問。整體過程很順利,Offer Get!

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