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2021 / 09 / 24
Full Stack Developer
Aviatrix

7y+ 軟體經驗,6y+ JS 開發,熟數據架構設計、雲端架構,精通 JavaScript、HTML、CSS 和 Linux。

面試時間一小時,由主管面談。
前面問背景經驗、前端經歷,並表示之後會有五關 React.js ,要多練習。簡單問到技術面向,關於資料不同時要怎麼處理。

工作內容:
很重全端發展,後端前端都需要顧及,入職會依照職等發放股票,但目前還不知道股價,薪資會以台灣這邊稅務計算,整體介紹蠻細,會在意 coding 邏輯。

顧問
Philip
專精領域
Operation, Cloud, Security
2021 / 09 / 24
Software Engineer, Crypto Platform
CoolBitX 庫幣

碩士畢,三年全端經驗,擅長 JavaScript、Node.js、React.js 等語言應用,並有後端 API 開發、Open Action 系統經驗。
碩士論文有針對區塊鏈、幣圈研究。

由 HR 主管+部門主管+工程師面談。
HR 簡單了解職涯背景、規劃,並詢問工作經歷;主管會針對工作經驗深入討論,包含流程、技術,怎麼做的、最後結果等細節。React.Js 部分問得比較多,GraphQL也有特別問。(尤其與這職缺需求技術相關的部分會像半考試的問法,了解細節、實際遇到狀況、如何處理)。針對 cache 機制,有問到流程怎麼跑,用哪些工具,實做部分怎麼處理。

面試感覺很好,因為面試官會注重人選提問,並熱心回答,對於幣圈機會一直很有興趣,都有在關注,也不斷研讀相關技術及資訊,在意團隊成長、氛圍及公司工作狀態。順利 Offer Get!

顧問
Philip
專精領域
Operation, Cloud, Security
2021 / 09 / 24
Software Engineer, Crypto Platform
CoolBitX 庫幣

4y+ 後端經驗,熟 Node.js ,並有物連網相關背景。

面試時間 1.5 小時,包含 Tech lead、HR。
有兩題白板題、Coding 測驗,面試官蠻重視人格特質,面試評價很好、愉快,對於公司興去度很高,尤其冷錢包技術。有與面試官深入討論對於公司未來發展及幣圈生態,公司這邊都很樂於分享、坦誠以告,印象加分!

顧問
Philip
專精領域
Operation, Cloud, Security
2021 / 09 / 24
/ 測試
Quality Assurance Engineer (國際化區塊鏈公司)
企業徵才專區 Enterprise Recruitment

13 年以上軟體經驗,7 年 QA,熟Python、SQL,並有網路、雲服務、移動通訊等經驗。

一面先電話面試,HR 進行
面題都是基本題,QA 目前台灣約有6-7人,負責不同案件,面試後才會分配適合的內容,聊完之後更有興趣了。
二面只有一位面試官,聊技術,Python、SQL、 Linux、版本控管、手機測試情境,題目不難。感覺工作分配會以專案需求類型而調整,因此面談時不會介紹太多工作內容,整體感受還可以。

顧問
Philip
專精領域
Operation, Cloud, Security
2021 / 08 / 27
/ 測試
QA engineer
Cirrus Systems 希爾⼠科技

自動化設備、創建及設計、執行開發等領域有 6 年以上經驗,熟客戶管理、C++、C#、MATLAB、PLC 技術。
申請動機:尋求更好的發展機會

對於面試官清楚介紹公司背景印象深刻,了解企業準確求才需求及對於這個職位、工作內的期待。整體來說和過去經歷稍有出入,但因為有 lab 經驗,驗證、認證在這邊是用得上。
這裡工作內容比較廣,很有挑戰性,整體來說很像面試主管的左右手,協助監管 RD 跟 QA testing、及報告認證、客戶端接口,而主要是以 Scrum 模式運營,很加分也更吸引我。
若有機會希望更進一步了解 RD、QA等之間的工作模式。

顧問
Tony
專精領域
Networking, FAE, Cybersecurity
2021 / 08 / 27
Product Manager (Advertising Technology)
KaiOS 愷易

碩士畢,8年產以上品設計、2年產品負責經驗,熟敏捷 scrum 開發,to B/to C 產品皆有經驗。

面試時間約1小時,前半小時主要在說明工作內容,這職位比較不像系統設計,更像廣告商窗口,廣告系統部分是以 PowerBI 建立,提供廣告商 API,不用做自己平台;後半場主要是情境問題,蠻多情景與過往有些出入,這部分 PM性質與過去經驗較不符合。

顧問
Teleny
專精領域
Embedded, Linux
2021 / 08 / 27
Product Manager
thingnario 慧景科技

碩士畢,8年產品設計、2年產品負責經驗,熟敏捷開發,to B/to C 產品皆有經驗。

由兩位面試官進行,時間一小時。
氣氛不賴,對於工作內容小有興趣,由於為新創目前很多案並行且起跑狀態,除了需要快速上手也須要一下子多工處理、流程控管能力,這部分是有信心可以勝任的。公司立意不錯,商業模式為找客戶進來做不同客製化,整體還算有趣。

顧問
Teleny
專精領域
Embedded, Linux
2021 / 08 / 27
Python Developer (國際化區塊鏈公司)
企業徵才專區 Enterprise Recruitment

5年以上 Python 經驗,熟 Python、Django、MySQL、Docker、Kubernetes、CI/CD 等技術,8 個以上系統開發專案經驗。
轉職動機:公司發展侷限,想看更多機會

視訊面談,面試官為海外主管,主要問大流量經驗、目前公司流量,並問到簡單技術問題,Python 相關、PM 經驗。
印象很好,主管問題都很到位,對於工作面向蠻喜歡的,聊到工作內容,有一定規模的企業,進去感覺會須要寫 API,分工感覺蠻細。

顧問
JECHO
專精領域
IT Industry, Software, Embedded, App, Web
2021 / 08 / 20
/ Cloud
Senior Site Reliability Engineer
thingnario 慧景科技

碩士畢,5y+ 相關經驗,精通 Python、Django,並有擔任協會講師,專注區塊鍊、AI 領域發展。
申請動機:對巨量資料架構、影像處理、AI、架構設計很有興趣

有前測及簡單問卷,了解人格特質,問題蠻細,感覺得出很重視人選是否符合特質,希望回饋內容豐富。測驗題目偏簡單,但不確定是希望測試程式碼品質還是更實際的 use case,有準備即可輕鬆完成。

顧問
JECHO
專精領域
IT Industry, Software, Embedded, App, Web
2021 / 08 / 20
Software Engineer, Crypto Platform
CoolBitX 庫幣

碩士畢,五年相關經驗,包含嵌入式客戶端網頁服務、跨平台程序開發等等。熟 C++、C#、Unity、Linux、Qt、Python、Bash、PowerShell 等技術。

採視訊面談,面試過程很流暢,先自我介紹、聊過去工作經驗,然後根據後端經驗問得很細,並會了解是否有處理過金流會驗證金流、多區域佈署等問題。
沒有考到 coding,但有提到面對新語言多久能上手,感覺得出重視學習力,並希望找到能快速上手的人才。

顧問
JECHO
專精領域
IT Industry, Software, Embedded, App, Web
2021 / 08 / 13
Senior firmware engineer
Cirrus Systems 希爾⼠科技

碩士畢業,9 年以上軟硬體開發經驗,會 FPGA Verification、了解 ARM 架構及 USB 介面,同時也有記憶體相關背景。

面試時間約 50 分鐘,豐富的 RTOS、MCU 經驗蠻引起主管注意,但此職位同時需要 Linux 背景。
主要在互相了解,會聊到程式語言、架構,並介紹 Cirrus 發展方向及未來計劃,並聊到薪資。

顧問
Philip
專精領域
Operation, Cloud, Security
2021 / 08 / 13
Senior Software Test Engineer (Test Manager)(台灣大型商業銀行)
企業徵才專區 Enterprise Recruitment

碩士畢業,11y+ QA 助理經理經驗,擁有紮實移動通訊、後端服務、網路、自動化等項目管理,5y+ 測試計劃及管理經驗,熟 QA 資源分配、監控、績效評估等。

第一關面試:一位主管、2 位 HR,由主管主導面談,主管人感覺步錯,知道自己要哪類型的人選,對於部門規劃很有想法及明確,講話也不會讓人不舒服。會以過去專案經驗為主,包含 API 效能測試、當測試經理如何帶團隊、定目標、用什麼軟體執行等等。有簡單介紹測試部門,目前分為三種,功能、整合、效能測試,效能測試主要使用 HP 工具,其他是使用微軟系統,此部門負責集團所有對外的產品測試。HR 僅問了目前是否有其他面談狀況。
團隊正在擴編,預計再增加 10 位左右人選,也會簡單聊到此職位規劃、如何訂標準、執行,並有些基本面試提問。

對於工作內容很有興趣,有 20-30 年的機器要維運,也需要開發新的,都是想嘗試的部分。

第二關面試 20 分鐘,只有部長,過程像聊天,自我介紹、聊 API 測試、使用工具和未來要做的事、APP 測試經驗,並介紹團隊成員和整體運作模式。部長感覺很積極主動、在意 KPI 且重視員工成長,會補助同仁去外面上課。

第三關面試:處長和王小姐,處長很資深,主要問技術和未來展望,聊到職涯規劃、怎麼看重測試等等,未來願意提升品質購入測試工具;HR 問當初測試如何上手,順利 Offer Get!

顧問
JECHO
專精領域
IT Industry, Software, Embedded, App, Web
2021 / 08 / 13
Software Engineer / Programmer 軟體工程師 (台北)
Titansoft 鈦坦科技

3y+ C#.NET 軟體程式開發與維護經驗,熟悉 ASP.NET MVC、.NET Core 等技術框架,並具備自動化部屬經驗。

有前測,一面進行技術面試,上班環境感覺很歡樂,技術面可以用到 K8S,很多技術也是目前工作比較難接觸的,所以很有興趣,整體很順利 HR 直接約了二面。

二面約一小時,由主管 + 組員進行,比較像聊天,了解人格特質,HR 有提到試用期沒過會直接請人選離職,但會依各職等設定標準,應該不會有什麼問題。
得到口頭 Offer。

顧問
JECHO
專精領域
IT Industry, Software, Embedded, App, Web
2021 / 07 / 30
Java Developer (國際化區塊鏈公司)
企業徵才專區 Enterprise Recruitment

碩士畢,逾 7 年軟體經驗,包含前後端開發,精通 Java、Spring 框架。

面試時間 30 分鐘,與海外 RD 面談。
主要聊高併發的狀況下各方面的處理方式,包含 spring boot 底層怎麼運作,還有很多底層效能或底層設計原理的東西。

顧問
JECHO
專精領域
IT Industry, Software, Embedded, App, Web
2021 / 07 / 30
Frontend Engineer(知名人資系統開發公司)
企業徵才專區 Enterprise Recruitment

碩士畢業,豐富全端經驗,著重前端開發,具有微服務架構、雲端服務經驗。

面試會有前測
第一關:1 小時,4 位 RD (2 位韓國+1 位台灣+1 位外國人)
聊 JS 特性,著重 React,並問到面試基本問題,包含工作經驗、前幾份工作離職原因,團隊合作力很好,面試官人都很好相處。
第二關:與 CEO 面試,很順利,並進入到核薪階段,Offer get!

顧問
JECHO
專精領域
IT Industry, Software, Embedded, App, Web
2021 / 07 / 30
Full Stack Developer
Aviatrix

碩士畢,7 年以上全端背景,並專注 JavaScript 前端開發,同時擁有微服務架構、GCP/AWS 上使用部署 Web 應用程序的經驗。
轉職動機:想回台灣工作,在意薪資、工作內容及發展。

第一關面試由台灣架構師電話面談,不會考試、技術也沒有問到很刁鑽,算是在彼此認識階段。
時間約 30 分鐘,了解經歷、介紹面試流程,目前團隊想把 angular 轉 React,重視 DATA 處理,一面興趣蠻高的,可以用英文溝通工作,蠻吸引的。

第二關面試,時間 1.5 小時,自我介紹+技術文題為主。
技術問題+ live coding:固定 input 下,如何用 JS 寫出預期 output,對於此職位 JS、build team 語法要熟悉。人選經驗和 Aviatrix 很接近,coding 寫法也受到面試官喜愛,評價很好。
下一關面試會與 RD 進行,順利通過就會討論 Offer。

顧問
JECHO
專精領域
IT Industry, Software, Embedded, App, Web
2021 / 07 / 30
Software Engineer, Crypto Platform
CoolBitX 庫幣

4 年以上後端,7 年 FAE 經驗,擅長 Golang、JavaScript、API 和 GCP 進行開發。

HR 問到 api 經驗,並聊到 AWS、GCP 技術,接著 RD 有問到 APP 經驗,框架用什麼,並有出一題 code 聊該怎麼做,整體工作內容和現在很相似,有聊到公司架構,但沒很深入,等待後續消息。

顧問
JECHO
專精領域
IT Industry, Software, Embedded, App, Web
2021 / 07 / 23
Senior firmware engineer
Cirrus Systems 希爾⼠科技

6年 ARM-based MCU firmware 開發經驗,並有豐富 ASIC 設計經驗。

興趣度還不錯,有三位面試官,都很友善,也提供非常多的資訊,技術上沒有問得很深入,測驗大概 5-10 分鐘,主要專注在遇到困難時解決辦法及如何做決定等等。Cirrus 在 LED panel 上很成熟,也感覺出很積極轉型,未來可以學到很多東西,能學到新東西會更好。

顧問
Tony
專精領域
Networking, FAE, Cybersecurity
2021 / 07 / 23
Firmware Engineer
MemryX 邁瑞科技

碩士畢,16y+ 相關背景,10y+ 客戶項目、FPGA 內部開發,熟悉 ARM Cortex-M series、USB、system bringup、porting 等技術

主管面試近兩小時,聊很多技術與概念,面試官很溫和,公司產品很有競爭力,目前這產品在台灣主要有兩間企業在做,但 MemryX 很有特色、數據也漂亮,已經有 FPGA 的 Demo 平台,明年即可販售。
如果有機會非常想加入團隊,在這裡可以做到 high performance 及產品 release,這些都是能幫助自己增加技能和經驗的部分,所以整體期待值蠻高的!

顧問
JECHO
專精領域
IT Industry, Software, Embedded, App, Web
2021 / 07 / 23
數位 IC 設計工程師
MemryX 邁瑞科技

碩士畢,豐富的 ASIC 設計經驗,專攻 USB、PCIe 高速介面多年。

第一關面試約 1.5 小時,相談勝歡,討論履歷背景外,也回答了所有人選提問,包含目前產品走向、公司發展、技術、架構等等。
目前 MemryX 的確就是需要找尋 SerDes 相關領域的人才,但是 MemryX 更讓人選有興趣的是 AI 處理核心的演算法及架構。因為職涯規劃中期待能接觸新的領域,面試官也表示這部分是可以商量,盡量在工作的內容上符合人選的期待。
面對新創團隊的期待,人選覺得是個優勢,可以一人碰多個面向的工作模式,下一關面試將與台灣團隊與老闆。

顧問
Philip
專精領域
Operation, Cloud, Security
2021 / 07 / 23
Senior Software Test Engineer (Test Manager)(台灣大型商業銀行)
企業徵才專區 Enterprise Recruitment

碩士畢,擁有紮實的 DevOps 經驗,擅長敏捷開發,同時有 QA 自動化、支付行業 16 年以上經驗。

過程聊得很愉快,但角色感覺偏 PM,資深 QA 為另一個部門,對於此職缺也有興趣,因為跟微服務有關連性。
二面比較像閒聊,與部長面試約一小時,還算順利;三面問的問題比較犀利,會了解過去工作忙碌程度及一些工作態度、想法,之前測試的面試官比較嚴肅,陪同的感覺是高解主管,比較和善,順利 Offer get,也報到了。目前 WFH,採 scrum 開發方式,很精實,也很棒。

顧問
JECHO
專精領域
IT Industry, Software, Embedded, App, Web
2021 / 07 / 09
Senior Software Design Engineer(台灣大型商業銀行)
企業徵才專區 Enterprise Recruitment

碩士畢,6y+ .NET 經驗,包含預約系統、人事管理系統等等,目前負責維護 30-40 個獨立架構系統,並導入電子化平台。

第一關面試:一位主管 + 技術小主管 + HR
面試流程:簡短自我介紹、蠻多基本面試問題,聊到優缺點、未來展望、離職動機、過去轉職原因、可否加班等等,針對技術相關會了解是否排斥寫 Java、SA 或外部廠商經驗。
HR 最後有打電話聯繫,討論薪資及未來加薪狀況,順利 Offer。

顧問
JECHO
專精領域
IT Industry, Software, Embedded, App, Web
2021 / 07 / 09
Solution Engineer
Intowow 點石創新

3 年分析、數據經驗,熟 Teradata SQL, MySQL, Tableau 經驗。

第一關面試:一小時,HR 面談
簡單了解目前工作狀況,興趣度很高,感覺很有挑戰,可能有點操,但可以快速成長。目前團隊使用技術沒有競爭者,內部員工感覺都是聰明人,CTO 也很聰明。

第二關面試:45 分鐘 (簡報 15 分鐘+討論)
題目為客戶為什麼需要這些產品,並介紹技術背景等等延申問題。
得到面試官的賞識,之後會提供資料,需約時間跟內部成員作個案分析,未來需要與 CTO、CEO、產品經理面談。興趣度依然不變,挑戰度蠻高,可以學到客戶應對方式、還能使用英文溝通!

顧問
Tony
專精領域
Networking, FAE, Cybersecurity
2021 / 07 / 09
Senior Engineer of AI/Deep-Learning Algorithm (Computer Vision)
Kneron 耐能

碩士畢,6年以上相關經歷,AWB 控制經驗,精通 C++、Python、機器學習框架。

第一關面試:兩小時,與美國團隊主管
整體蠻順利,面試關卡不一定,會依照不同面試走向而有所調整流程,領域算部分符合,今天團隊偏系統相關,是有興趣的。
第二關面試:三小時,兩個美國主管+台灣主管
有簡單聊到薪資規劃,並評估職位長期發展動態、職涯規劃,主管表示接下來由 HR 會跟他談。

顧問
JECHO
專精領域
IT Industry, Software, Embedded, App, Web
2021 / 07 / 02
Software Engineer, Crypto Platform
CoolBitX 庫幣

碩士畢業,5 年以上全端開發,並專注後端技術,熟悉 Scrum 開發。

面試時間一小時,採視訊面試,三位面試官,包含 HR 及 2 位 RD。
大部分都在聊過去的工作內容,並了解為什麼想換工作及未來職涯規劃。公司喜歡對產業熱忱、對技術有興趣的人選,若有 GCP、AWS 經驗會很加分。

顧問
Tony
專精領域
Networking, FAE, Cybersecurity
2021 / 07 / 02
Software Engineer, Crypto Platform
CoolBitX 庫幣

碩士畢業,擔任系統架構師,熟悉微服務開發,尤其 Java。
有區塊練背景、精通 Java、Spring、JavaScript、雲服務。

第一關面試:視訊面試,由 HR + RD 進行,整體很好溝通、談話自然。
興趣度蠻高,工作模式可以配合,面試流程大致上是 HR 會先提問,聊經驗、人格特質、優缺點,蠻多基本問題;接著 RD 發問,聊到之前 case 經驗、實作功能,並有簡單考題,詢問 java 的 code 怎麼改善。最後有人選問答時間。

顧問
JECHO
專精領域
IT Industry, Software, Embedded, App, Web
2021 / 07 / 02
Backend Engineer(知名人資系統開發公司)
企業徵才專區 Enterprise Recruitment

碩士畢業,8 年以上後端開發、4 年全端經驗,精通 Java、JavaScript、C#、C/C++、Python、Shell、Perl、API 等技術,並有 AWS 使用經驗。

第一關面試:視訊面試,HR 介紹很細,公司還在成長,團隊還在擴大中,目前還在積極招募其他工程職。
第二關面試:興趣度大幅提升,覺得台灣技術主管人很不錯,聊比較深入,問了蠻多技術問題。

顧問
JECHO
專精領域
IT Industry, Software, Embedded, App, Web
2021 / 07 / 02
數位 IC 設計工程師
MemryX 邁瑞科技

碩士畢業,資深數位 IC 設計師,精通高速混和模式設計,了解 5G 無線開發及 ML、DL 音頻信號處理應用。
申請動機:對於 AI 有興趣,並對創辦人學術論文有些研究

一面時間約 1.5 小時,討論人選履歷為主,有談到公司內部發展規劃與組織,目前美國與台灣 team 各約 10+人,美國以架構為主,台灣軟體居多。面試官表示需要與內部人員討論才會知道是否有二面。面試官對於人選高速周邊介面經驗蠻喜歡的,覺得很有潛力。

二面會有測驗,像是實作問題,類似 verilog 解釋相關設計,並與美國團隊面試。

顧問
Philip
專精領域
Operation, Cloud, Security
2021 / 07 / 02
數位 IC 設計工程師
MemryX 邁瑞科技

碩士畢業,12 年以上相關經歷,並有嵌入式軟、硬體開發經驗,熟悉相關背景知識。

面試時間 1.5 小時。
詢問過去經驗,接著面試官提出相關問題,包括 DMA、Timer Interrupt、Memory storage 等經驗,人選表示,感覺出目前比較想找專職在 firmware 的人才。面試官有提到他們是新創,氛圍比較開放但相對有些風險,對面試官印象不錯,覺得很誠懇,是會想一起工作的人。

顧問
Tony
專精領域
Networking, FAE, Cybersecurity
2021 / 06 / 25
Project Manager(台灣大型商業銀行)
企業徵才專區 Enterprise Recruitment

9年以上專案管理與軟體系統開發經驗,擅長系統分析、流程規劃及專案時程控管、風險控制等。

一位面試官進行,時間約 30-40 分鐘。

先自我介紹,然後問一下專案的經驗、做法,聊到未來對系統上線的申請流程,有什麼想法、過去專案管理生涯中有什麼印象深刻的經驗,以及怎麼解決等等。
然後簡單介紹未來工作內容,主要負責提供各BU 開發環境(類似VM 虛擬機環境),需要一個 PM 整和問題,做第一線的問題排解。

顧問
JECHO
專精領域
IT Industry, Software, Embedded, App, Web
2021 / 06 / 25
網頁前端工程師(美商加密貨幣企業)
企業徵才專區 Enterprise Recruitment

碩士畢,兩年軟體開發,包括前後端經驗,擅長前端設計、排版、網頁動畫製作等技術,並有獨立完成前後端與其他公司串聯 API 經驗。

面試時間 2hr, HR +上海面試官。
測驗:Leetcode 3題,時間 1 hr (面試官表示供參考)
面試流程:1 hr 跟主管,聊到實作、效能優化、socket、畫布、Redux、react vs vue 等技術問題。
如果有下一階段,也是採線上面談為主。
目前台灣團隊前端約有 3-4 個,PM 4 個 (海外 RD 約有 30 名,加其他人約 150 人,公司有ㄧ定發展規模。)
對於公司有很大興趣,技術很新 (socket /畫布),面試官好相處同時也符合自己經歷背景。

顧問
Tony
專精領域
Networking, FAE, Cybersecurity
2021 / 06 / 25
Java Developer (國際化區塊鏈公司)
企業徵才專區 Enterprise Recruitment

碩士畢業,熟全端並專注互聯網開發,9 年以上相關經驗。

面試 40 分鐘,主要問高流量、高併發等技術問題。
興趣度中高,因為碰到高流量是想要的,面試官很親切,與過去技術相關,整體氣氛很喜歡。

顧問
Tony
專精領域
Networking, FAE, Cybersecurity
2021 / 06 / 25
Frontend Engineer(知名人資系統開發公司)
企業徵才專區 Enterprise Recruitment

碩士畢業,8 年以上電商前端架構經驗,擅長性能優化及重新設計流程,加強用戶體驗。
轉職動機:希望加入有跨國團隊的公司。

一面時間約90 分鐘,由 FE 2 人 + BE 2 人進行,問 JS / typescript / react 概念、使用上要注意什麼。
興趣度中高,面試官實力很夠,人也很好相處,未來可發揮空間相符,也可協助產品在地化,加入這裡對未來職涯將有很大幫助,很有成長空間。

二面約 75 分鐘,有考 code 兩題,JS、react、到如何優化所寫的 code,二面興趣度依舊,工作氣氛、發展性都很喜歡,只是 live code 不好準備,需靠基本功跟平常實作維持。

顧問
Tony
專精領域
Networking, FAE, Cybersecurity
2021 / 06 / 18
數位 IC 設計工程師
MemryX 邁瑞科技

碩士畢,6 年以上相關經驗,並有相關獲獎經歷。

面試約一小時半,面試官一位,很好相處,印象很好。
主要都在討論人選背景及進行的專案內容,剩餘時間面試官會稍微介紹公司組織,分為設計部門及驗證部門,以及公司人數。
並提到如果有後續消息,未來面試還會有兩關,技術考試、高階主管面試。
目前興趣度極高,並有簡單討論未來可上工時間。

顧問
JECHO
專精領域
IT Industry, Software, Embedded, App, Web
2021 / 06 / 18
AI Software Engineer(國際知名晶片大廠)
企業徵才專區 Enterprise Recruitment

碩士畢,相關經驗豐富,精通 Pyton、Linux、深度學習、機器學習等多種算法,並曾於 CyberSec 2019 和 2020 發表演講。

面試蠻順利,沒有什麼技術問題,主要在聊這個職缺跟部門在做什麼,大老闆有提到二面技術測驗可以寫 Python,不一定要寫 C++,主要做 sdk。
外商彈性,若在這邊主要負責 SDK middleware、AI 少,客戶成品套用等等,深受主管喜愛。

顧問
JECHO
專精領域
IT Industry, Software, Embedded, App, Web
2021 / 06 / 18
Firmware Engineer
MemryX 邁瑞科技

碩士畢,9 年 IC 設計公司軟體/ 韌體開發經驗,6 年安卓藍芽軟體經驗,精通 C/C++、Java、SQL、shell 等技術。

面試時間:1 小時,面試官為主管
先描述過去經驗,接著主管會將公司產品、應用系統簡單介紹,認識產品及公司內容後,提高更多興趣及意願,等後續消息。

顧問
JECHO
專精領域
IT Industry, Software, Embedded, App, Web
2021 / 06 / 11
網頁前端工程師(美商加密貨幣企業)
企業徵才專區 Enterprise Recruitment

碩士畢業,4 年以上相關經驗,熟悉多種前端框架,並有雲端開發經驗。

興趣度中等之上,因為有些東西過去沒有接觸,可能回答的不是很好,跟之前技術差異比較大,有使用過但比較不熟,但產業腳步快,未來成長會很快。

顧問
JECHO
專精領域
IT Industry, Software, Embedded, App, Web
2021 / 06 / 11
網頁前端工程師(美商加密貨幣企業)
企業徵才專區 Enterprise Recruitment

碩士畢,擁有全端經驗逾 5 年,2 年前端經驗,擅長 Vue、Angular 2+、React、C#、.NET Core 等多項技術。

面試由 HR、兩位海外主管進行,時間約 1.5 小時。
問網頁串流技術 (websocket )、後台開發、前端框架,並有些基本提問。

顧問
Tony
專精領域
Networking, FAE, Cybersecurity
2021 / 06 / 04
Front-End Developer (國際化區塊鏈公司)
企業徵才專區 Enterprise Recruitment

碩士畢,五年以上前端經驗,並有網頁優化、建構經歷。

面試時間 1 小時,技術面試,被問到 HTTP (cache)、react 觀念、react vs Vue,及一些簡單的面試問題、工作遇到的困難等等。
還有現場考試,包含實作 Array 的 flat/Promise。

顧問
Tony
專精領域
Networking, FAE, Cybersecurity
2021 / 06 / 04
/ DevOps
DevOps Engineer / SRE Lead (Infrastructure)(台灣大型商業銀行)
企業徵才專區 Enterprise Recruitment

碩士畢,10 年以上豐富 DevOps 經驗,熟悉領域包含公有雲 (AWS、GCP、Ali Cloud) 及私有雲建置。
擁有規劃金融單位的 DevOps 服務,協助銀行建置 RedHat OpenShift 服務等等。

整體興趣度算高,面試由 3 位面試官進行,包含主管及 2 位架構師。
先自我介紹、接著報告,並針對報告內容提問,問題多半以過去使用哪些工具,並了解是否有實際操作經驗,甚至直接討論 coding 有沒有改過,人選表示寫過一些 API 或 application,感覺這職位需要一些 coding 經驗。
這個部門主要負責微服務架構的環境,並提到除了 coding 也會需要不斷內外溝通協調確保系統穩定度,聽起來是平常較重視維運,因此也聊到 on call 輪班的接受程度。

顧問
JECHO
專精領域
IT Industry, Software, Embedded, App, Web
2021 / 06 / 04
Senior/Software Design Engineer(台灣大型商業銀行)
企業徵才專區 Enterprise Recruitment

9 年以上系統開發經驗,產業包括:金融業、電信業、壽險業,同時配合 SA 開發並批次導入資料。

一面:
整體興趣很高,內部使用 Java 原生框架,面試官共四位,先自我介紹,並簡單了解過去經驗,包含過去專案管理、現在對的 IT 窗口等等;有詢問技術上的問題,如從頭開始建構專案的話需要什麼、有需要幫手、並了解寫 code 風格。

二面:
問題跟上次差不多,由資訊發展部長進行。
面試官很好溝通,不會太強勢,覺得能發揮的地方很多。
聊了很多過去專案經歷,也會針對應徵職缺詢問是否了解,並開放問答,聊到升遷考核規定,每半年考核一次,每年有個總考評。

目前正在核薪階段,等正式 Offer 通知。

顧問
JECHO
專精領域
IT Industry, Software, Embedded, App, Web
2021 / 05 / 28
Senior System Engineer(台灣大型商業銀行)
企業徵才專區 Enterprise Recruitment

碩士畢,6 年以上 IT 系統整合經驗,包含 Azure 雲端兩年及 Windows Server 維運四年。
熟悉雲端架構規劃、金融系統架構維護等。

整體興趣偏高,一開始由兩位面試官進行,其中一位為主管級,過程表示純雲端已經招滿了 ,剩下偏維運類型職缺,因此再請大主管(跨科主管),聊適合的職位,並表示保持聯繫。

顧問
JECHO
專精領域
IT Industry, Software, Embedded, App, Web
2021 / 05 / 28
資深前端工程師 | Sr. Frontend Engineer
AmazingTalker

碩士畢,4 年以上相關經驗,並有 AWS 部署經驗。

面試時間 1.5 小時,由主管進行,流程大致是:自介 > 概念題 > 前公司用的框架 > 作業討論 > 問答。
作業題型包刮如何設計API、UI、架構。
面試興趣頗高,感覺得出很重視 code 品質,面試官親切好相處,自己本身學 VUE,但在這邊環境很願意學相關技術,等後續通知。

顧問
Tony
專精領域
Networking, FAE, Cybersecurity
2021 / 05 / 21
網頁前端工程師(美商加密貨幣企業)
企業徵才專區 Enterprise Recruitment

3 年以上前端開發經驗,熟悉 JavaScript、TypeScript、HTML、CSS、React.js、Node.js 多種技術。

面試時間半小時,採視訊面試,詢問履歷上相關經歷,並沒有針對技術問題多了解,提問內容大部份針對遇到的困難、如何解決,比較基本的工作問題。

顧問
JECHO
專精領域
IT Industry, Software, Embedded, App, Web
2021 / 05 / 21
資深前端工程師 | Sr. Frontend Engineer
AmazingTalker

碩士畢,前後端架構逾十年經驗,並有多種技術實作經驗。
轉職原因:覺得現在過於安逸,希望有所挑戰。

技術主管面試,時間約 1 小時,針對履歷上問題問蠻細的,像使用什麼工作流程、遇到什麼狀況可以怎麼修正、過去有無測試的經驗等等,主要是針對技術面向提問,面試官很和善、好相處,願意分享經驗及作法,興趣度很高,團隊氛圍很好的感覺。

顧問
Tony
專精領域
Networking, FAE, Cybersecurity
2021 / 05 / 21
R&D Engineer
Bigtera 希瑞科技

碩士畢,相關經驗近 4 年,熟悉 C、C++ 應用,並擁有自動化經驗。
轉職動機:想找純軟相關工作。

一面 2.5小時,跟 4 個 RD+ HR。測驗時間約 50 分鐘,共 7 題,主要考 c++、c、storage,工作做純軟,有分上中下層。
興趣度很高,因為做純軟,而且有碰到 container、docker,且是慧榮旗下的產品,整體來說很有保障。

二面興趣度不變,時間約半小時,HR 面談,分紅不太確定,約 15-16 個月,並且談到薪資。

顧問
Tony
專精領域
Networking, FAE, Cybersecurity
2021 / 05 / 21
Java Programmer(台灣大型商業銀行)
企業徵才專區 Enterprise Recruitment

擁有 9 年軟體開發經驗,熟悉業務功能開發、流程設計、性能優化,同時擁有全端的實務開發經驗。
申請動機:期待薪資成長

時間約一小時,有兩個缺,與主管進行面談
– 數位轉型;偏 PM,要跟廠商溝通
– 程式開發; 閱讀文件,偏 SPG /SA
興趣度偏高,會碰到微服務,程式開發比重較小,技術方面可以學到新框架,也喜歡裡面的開發模式,面試官不會太嚴肅,是好相處型。

顧問
Tony
專精領域
Networking, FAE, Cybersecurity
2021 / 05 / 14
Backend Engineer(知名人資系統開發公司)
企業徵才專區 Enterprise Recruitment

碩士畢,超過 7 年 IT 背景,精通多種技術,包括前後端開發。

面試時間 1 小時,2 位面試官進行,先簡單自我介紹、離職動機,有部分技術問題,關於 spring boot 的優缺點/要如何優化+維護多個機台、spring cloud有用過嗎?並有簡單討論彈性工時、薪資福利等等。
對於工作興趣度高,工作模式類似,可以學到不少新技術,且面試官感覺很資深,可學到很多細節的東西。

顧問
Tony
專精領域
Networking, FAE, Cybersecurity
2021 / 05 / 14
Frontend Engineer(知名人資系統開發公司)
企業徵才專區 Enterprise Recruitment

碩士畢,逾 8 年技術背景,從前端到全端都有相關經驗,精通 React.js, Vue2, Node.js。
轉職動機:追求更新的技術

時間一小時,4 位面試官,其中兩位為前端工程師。
聊技術問題,過去 scrum 怎麼跑的、JS 底層的原理、選擇 engineer 的流程等等,整體興趣度很高,同時 4 人面試感覺備受重視,還能學到大流量及新技術,蠻喜歡這邊的氛圍。

顧問
Tony
專精領域
Networking, FAE, Cybersecurity
2021 / 05 / 14
Technical Support Engineer (客戶管理暨技術支援工程師)
Jigentec 次元科技

擁有前、後端、相機系統等超過五年的開發經驗,精通 C/C++。

有試前作業,主要是 linux 系統操作,限時兩小時。
面試 2.5 小時,由 HR、tech lead、CEO 進行。
聊到過往專案經歷,CEO 詢問到個性,並分享薪資結構,過程會簡單介紹工作內容,主要協助客戶解決 live streaming 的問題,需要懂一些 DevOps 內容,未來定位會偏向顧問,故也要熟悉網路。
興趣度中高,面試官都很和善,環境也不錯,以發展性而言是喜歡的。

顧問
Tony
專精領域
Networking, FAE, Cybersecurity
2021 / 05 / 07
Cobol 分析師(亞洲地區跨國保險公司)
企業徵才專區 Enterprise Recruitment

碩士畢業,相關經歷長達 9 年,負責主機程式開發,包括 COBOL、CLP 以及網頁開發。
擅長 JAVA、JavaScript、JSP、HTML、COBOL、CLP、IBM MQ、ESB 等。

一面與 HR、技術主管面談,興趣度偏高,coding 比例較重,系統比較細,會已 cobol 為主,Java 佔一成,整體來說和過去經驗相符。

二面時間約 1 小時,和技術主管與資訊長。這次聊的偏向數據中台的職位,主要負責 etl report 跟進資料處理,並以 SQL 寫,之後會再談薪水。

顧問
Tony
專精領域
Networking, FAE, Cybersecurity
2021 / 05 / 07
Frontend Engineer(知名人資系統開發公司)
企業徵才專區 Enterprise Recruitment

碩士畢業,4 年以上相關經驗,熟悉多種前端框架,並有雲端開發經驗。

一面,興趣度中等,聊的資訊不夠深,一開始先針對線上測驗的疑問,了解為什麼這樣寫、怎樣可以改進,並以履歷詢問工作經歷,為何從 React 換到 Vue、工作中的困重大挑戰、如何解決、轉職原因、對新公司有什麼期待等等,主要圍繞在基本面試提問及了解求職者背景、專業能力。

顧問
JECHO
專精領域
IT Industry, Software, Embedded, App, Web
2021 / 04 / 23
CPU 架構和性能工程師(國際知名晶片大廠)
企業徵才專區 Enterprise Recruitment

碩士畢,逾 8 年經驗,精通 C、Python、Shell Script、Linux、LinuxCNC、OpenWRT、Buildroot。

面試流程,有三關,並會與國外團隊面試。

一面 1.5 小時,興趣度很高,主管重視想法,主要執行 CPU 驗證這塊,一半時間主管會帶大家 study,另一半時間需自己執行,對於產出會嚴格執行,目前團隊重新整頓,台灣的 team 會有主控權。
二面與美國主管面試,全英文進行,約 1 小時,聊到 Python相關、Data Type 及針對履歷上的問題逐一了解,並表示未來工作以台灣團隊為主,偶爾需跟美國團隊進行。
三面約 2.5 小時,以討論 meeting 模式進行,沒有考 leetcode,詢問 CPU 如何設計、怎麼做。
針對面試可以想好重點再答,不要離題及可好好掌握。

顧問
Tony
專精領域
Networking, FAE, Cybersecurity
2021 / 04 / 23
Frontend Developer
Bigtera 希瑞科技

碩士畢,擁有全端經驗逾 5 年、2 年前端經驗,擅長 Vue、Angular 2+、React、C#、.NET Core 等多項技術。

面試時間 2 小時,由 4 位 RD 共同參與,先進行白板題 (leetcode),接著技術面試、聊過去專案經歷,為什麼來不同領域的公司面試。
整體興趣度非常高,可以學到不同的 domain,覺得面試官都很和善、不會刁專,喜歡裡面的氛圍,和過去所做的很像,沒有太難的東西。

顧問
Tony
專精領域
Networking, FAE, Cybersecurity
2021 / 04 / 16
前端 React 工程師
MorningShop 早餐吃麥片

碩士畢,2 年軟體開發並具備全端實務經驗,擅長 React、Rails,並有金融電商開發、前端設計、網頁切版等豐富能力。
轉職動機:希望技術成長,能有資深工程師學習的地方。

有作業,作業評價蠻好的。
面試時間共 2.5 小時,1 小時與技術團隊 FE 工程師聊作業細節,半小時與技術長談到合作上的情境題,如何解決。
整體興趣度很高,技術長給人日系文青的感覺,個性很酷,產品面向都是 to C,很有興趣想加入團隊!

顧問
Tony
專精領域
Networking, FAE, Cybersecurity
2021 / 04 / 16
Technical Support Engineer (客戶管理暨技術支援工程師)
Jigentec 次元科技

豐富架構經驗,並精通網路管理、虛擬化、訊息和基礎架構,同時擅長虛擬化導入、網路規劃。

有前測,透過前測大致了解技術前後應用,蠻有興趣的。
面試時間 1.5 小時,HR 先提到通勤相關問題,接著工程師問了過去問題解決經驗、工作內容,總經理聊到了薪資、技術、到職日等等。
技術問題答的順利,以工作內容感覺蠻有趣也有很大彈性,面試很聊得來,環境不錯,對於網路通訊這部分的知識與背景有一定要求。

顧問
JECHO
專精領域
IT Industry, Software, Embedded, App, Web
2021 / 04 / 16
Technical Support Engineer (客戶管理暨技術支援工程師)
Jigentec 次元科技

多年支援 Azure / IOT 的經驗,並擅長 Linux Make、Java、Python、C/C#、Shell Script、Bash Script 等技術。

面試時間約 1.5 小時,3 位面試官,包含 HR、Software Director、總經理。
很喜歡面試官,職位以 streaming 居多,也有 cloud service,整體互動良好、過程算愉快,二面會與菲律賓主管面談,英文能力要好。

顧問
Tony
專精領域
Networking, FAE, Cybersecurity
2021 / 04 / 16
Software Engineer - Streaming / 軟體工程師 - 影音串流
Jigentec 次元科技

碩士畢,3 年以上 BMC、自動測試、Web 開發經驗。
轉職動機:想轉往純軟公司發展。

面試官人很好,整體很順利,聊了不少,某些東西可能沒有表達的很好,但都有充裕時間可發揮,有提到之前專案有遇到什麼困難、如何解決,簡單分享一些韌體開發遇到的問題,總之過程很愉悅,Offer get。

顧問
Tony
專精領域
Networking, FAE, Cybersecurity
2021 / 04 / 09
Senior System Engineer(台灣大型商業銀行)
企業徵才專區 Enterprise Recruitment

5 年以上 IT 整合經驗,並具備軟體定義資料中心架構設計與建置等相關經驗。

興趣度中高,面試時間約 50 分鐘,會先說明過往維護的方案 & 最新版本,接著聊到過去專案經驗,並簡單畫出架構圖,最後討論職缺確切需求,表示傾向找懂甲方企業架構跟流程的人選,推估是需要優化、修改已建好的架構,甚至需有維運經驗。

顧問
JECHO
專精領域
IT Industry, Software, Embedded, App, Web
2021 / 04 / 09
影像品質與光學自動測試軟體工程師(知名高端安卓手機開發團隊)
企業徵才專區 Enterprise Recruitment

碩士畢,熟 AE 演算法開發,並有多年相關經驗。
轉職原因:對於技術有熱情,現單位發展會限制自己的成長。

兩關面試,第一關採視訊面試,由兩位面試官進行,約 2 小時。
過程相當融洽,態度良好,最後選擇 Project Team 的職位,能夠多磨練及學習,也更有挑戰。
二面與 HR 面談,聊到人格特質、期待薪資,並順利 Offer Get!

顧問
Philip
專精領域
Operation, Cloud, Security
2021 / 04 / 09
WEB前端開發工程師/資深工程師
Hua Sheng 華勝

6 年以上相關資歷,並有豐富 framework、元件包裝、後台系統開發等經驗。
精通 Vue 2.x、Vuex、HTML5、CSS、JavaScrip。

面試時間 2.5 小時,跟 FE 主管,包含 40 分鐘筆試+性向測驗。
整體工作內容和目前差異不大,蠻喜歡面試氛圍的,面試官講話很溫和,不會給人太大壓力,目前團隊擴大中,由 30 人成長至 80 人,前端有 8 位,會依專案區分不同合作,由組長協調,順利 Offer Get!

顧問
Tony
專精領域
Networking, FAE, Cybersecurity
2021 / 04 / 09
資深前端工程師 | Sr. Frontend Engineer
AmazingTalker

碩士畢,精通 JavaScript、React with Redux、HTML5、CSS/SASS、Ruby on Rails ,能獨立完成前後端設計、切版及串接。
投遞原因:對於職缺有興趣

面試時間約 1 小時,由 FE 進行,簡單自我介紹後聊 code。
有前測,討論如何設計、如何讓 code 乾淨,FE 偶爾會提出更好解決辦法供參考,有進一步提到 unit test。
興趣度很高,不會留技術債,也喜歡被要求 clean code,對於面試官評價很好,技術能力很強,有機會共事會學到很多東西,工作內容偏 to C,很喜歡裡面工作氛圍,一起追求成長的感覺很好。

顧問
Tony
專精領域
Networking, FAE, Cybersecurity
2021 / 04 / 09
Backend Engineer(知名人資系統開發公司)
企業徵才專區 Enterprise Recruitment

近 6 年 Java 開發經驗,擅長 Java、JavaScript & jQuery、AJAX、DOM
轉職原因:挑戰新機會

第一關採視訊面試,由兩位面試官進行。
包含公司介紹、自我介紹,接著有問到過去工作的技術問題,聊到 sprin boot / cloud 差異、地端雲端差異等等,面試官很好相處,而且技術很深底子很好,與過去經驗差異不大,對於工作內容與環境很有興趣。

顧問
Tony
專精領域
Networking, FAE, Cybersecurity
2021 / 03 / 26
Backend Developer | Java 後端工程師
Nexio 睿世科技

6 年以上軟體開發,精通 Java、Spring、Spring Boot、Hibernate。

面試時間:2 小時,由 HR + 2 位 BE。
有筆試但不難,偏 leecode,沒有討論到太多的工作內容,主要問筆試觀念和過去工作的合作模式,興趣度很高,感覺公司正在起飛,環境不錯蠻喜歡的。

顧問
Tony
專精領域
Networking, FAE, Cybersecurity
2021 / 03 / 26
Full-stack 全端工程師 / Front-end 前端工程師
Mobvoi 出門問問

2 年以上開發、並有全端實務經驗,精通 JavaScript、React with Redux、HTML5、CSS/SASS,
申請動機:對職位有興趣

一面有測驗,二面與北京技術團隊視訊面試,時間約兩小時。
跟技術主管面談,先進行筆試,約 30 分鐘,主要考 GitHub api 讀取,需分別放進 table 跟 card 等,接著會聊一些工作上問題。
RD 團隊目前 5 人,有前後端 + NLP,全端用 vue / go 去寫。興趣度中高,面試官人很好,公司蠻安靜的,測驗不會太難,產品主要偏向 to B。

顧問
Tony
專精領域
Networking, FAE, Cybersecurity
2021 / 03 / 26
Full-stack 全端工程師 / Front-end 前端工程師
Mobvoi 出門問問

3 年以上前後端開發經驗,熟後端 API、系統分析、資料庫處理與前端開發。

蠻喜歡職缺內容,公司環境也不錯,主要是喜歡公司的 domain knowhow,此職缺未來偏向前端發展,且會希望有私有化部屬經驗。

顧問
JECHO
專精領域
IT Industry, Software, Embedded, App, Web